Modèle de lettre:
Lettre avertissement à un salarié (sanction disciplinaire mineure)
Description de ce modèle de lettre:
L'avertissement est une sanction disciplinaire mineure qui n'a pas d'incidence directe sur la situation du salarié. Elle est souvent appropriée pour rappeler à l'ordre un salarié face à une faute légère.
Vous ne devez pas oublier de préciser les griefs que vous avez retenu contre lui et qui justifient cet avertissement.
Important:
Cette lettre a été élaborée par nos juristes aux fins de vous assurer la plus grande sécurité juridique.
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